Construction Métallique
Construction Bois
Ingénierie Génie Civil
Industrie du Bois
Industrie Métallurgique
Ingénierie d'Énergie
Industrie Sidérurgique
Ingénierie Automatisme/Robotique
Industrie Pétrolière/Gazière
Ingénierie Environnement
Industrie Mécanique de Précision
Ingénierie Mécanique
Industrie Chimique
Industrie Agricole
BTP Carrières
BTP Gros Œuvre
Ingénierie Construction Navale
BTP second Œuvre
BTP Travaux Publics
Métallurgie :
- Fonderie / Forge / Chaudronnerie
- Métallerie / Serrurerie / Tôlerie
- Construction Métallique / Emboutissage
- Mécanique / Carrosserie Industrielle
- Tuyauterie Industrielle / Outillage
- Machinisme Agricole / Découpe
- Machine Spéciale
Bois :
- Scierie / Bois Energie
- Agencement / Construction Bois
- Charpente Bois / Ebénisterie
- Construction Navale / Yachting
- Lamellé Collé / Menuiserie Bois
- Bois Composite / Design Bois
- Architecture Bois
Bâtiment :
- Bâtiment gros œuvre
- Bâtiment second œuvre
- Charpente métallique / bois
- Bardage / Couverture / Mur-rideau
Prévention harcèlement
Tout employeur, lorsqu’il est informé d’une plainte pour harcèlement, doit prendre des dispositions pour protéger ses collaborateurs.
Il aura alors recours à un psychologue spécialisé en harcèlement moral au travail.
Le psychologue est en mesure d’effectuer :
- une enquête pour relever la véracité des faits et déterminer les personnes concernés.
- une médiation : il est possible d’effectuer une médiation avant de lancer les procédures lourdes.
Un entretien est mis en place avec les victimes et la personne accusée de harcèlement pour trouver ensemble l’origine du problème.
L’objectif est de régler les différents et de déterminer si grâce à la médiation une relation de travail plus saine est possible, afin d’éviter d’éventuels licenciements.
Manager RH Conseil vous aide à trouver des solutions adaptées à la situation de harcèlement afin de prévenir les réitérations.
Comme il se doit, le psychologue du travail est sous le seau du secret professionnel. Il est tenu de garantir la confidentialité sur tous renseignements qui lui seront révélés lors de ces entretiens et de garantir sa discrétion.
